Todos los Trabajos
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Capataz de Hardscape Duluth

Capataz de Hardscape

Tiempo completo • Duluth
Beneficios:
  • El 50% del siguiente 2% contribuyó
  • Coincidencia del 100% del primer 3% aportado
  • 401(k)
  • Salario competitivo
  • Horario flexible
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de avance
  • Participación en las utilidades
  • Formación y desarrollo
  • Igualación de 401(k)
  • Bonificación basada en el rendimiento

¿Está buscando una carrera satisfactoria trabajando al aire libre? Miller Creek Lawn & Landscape es un líder en la industria del paisajismo, que brinda servicios de alta calidad a clientes residenciales y comerciales. Contamos con 38 años de experiencia y somos ganadores del premio de diseño "Best of Houzz" en 2015, 2016, 2017 y 2025 y ganadores del premio al servicio "Best of Houzz" en 2017, 2018, 2019, 2020, 2021, 2023 y 2024. Nos especializamos en diseño, instalación y mantenimiento de paisajes. Si te encanta trabajar en equipo, te apasiona el aire libre y te encanta ver cómo se realizan hermosas renovaciones, ¡este puesto desafiante es para ti!

Resumen del trabajo:
El capataz de paisajismo es responsable de trabajar con el supervisor y su equipo para instalar y llevar a cabo proyectos de paisajismo de manera continua, identificando las necesidades en un sitio de trabajo (adoquines / losas, muro de contención / independiente, muro de roca, escalones de paisaje, piedra natural / bordes de adoquines, pozo de fuego), comprender y delegar tareas a los miembros del equipo, comunicar las expectativas a fondo, reunirse con el gerente de proyecto para revisar los planes del sitio de trabajo, Dirigir el progreso del proyecto, ayudando en la instalación de todos los proyectos, así como asegurando que se realice un trabajo de calidad de manera efectiva y profesional. Se proporciona capacitación y educación en el consultorio. Esta posición es aplicable tanto en entornos residenciales como comerciales.


Calificaciones:

  • Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en Hardscape o un campo similar.
  • Certificación en jardinería, horticultura o un campo relacionado (preferido).
  • Experiencia comprobada en el liderazgo de la gestión de equipos o cuadrillas en un entorno de paisajismo o construcción.
  • Capacidad fuerte de dirigir, de supervisar, y de motivar a los equipos para cumplir con los plazos de entrega.
  • Dominio de equipos de paisajismo (excavadoras, minicargadores, apisonadores, sierras tronzadoras, etc.)
  • Capacidad de leer e interpretar planos, planos de paisajismo, y órdenes de trabajo.
  • Excelentes habilidades de comunicación para interactuar profesionalmente con los clientes y abordar sus inquietudes.
  • Orientado al detalle para garantizar un trabajo de alta calidad y el cumplimiento de las especificaciones.
  • Capacidad para realizar tareas físicamente exigentes, como levantar materiales pesados, estar de pie, agacharse y trabajar al aire libre en diversas condiciones climáticas.
  • Capacidad para identificar y abordar los peligros potenciales del sitio para garantizar un entorno de trabajo seguro.


Las responsabilidades incluyen:

  • Lidere, supervise, gestione y participe en proyectos de hardscape de principio a fin.
  • Administre un equipo de 1 a 3 miembros, el progreso del lugar de trabajo y el material.
  • Documente el progreso del lugar de trabajo, incluidos, entre otros, materiales, fotos, equipos, etc.
  • Asegure la instalación exitosa de adoquines, muros de contención, muros de rocas, escalones de paisaje, nivelación, etc.
  • Asegurar y ejecutar programas de producción razonables.
  • Comprender y delegar tareas.
  • Proporcionar dirección e identificar necesidades en un lugar de trabajo.
  • Asegurar el cumplimiento de todas las responsabilidades según los estándares de la empresa.
  • Interactúe con supervisores y clientes para garantizar una comunicación clara en todos los proyectos.
  • Prepare y ejecute todas las órdenes de cambio necesarias con prontitud

Beneficios:
  • Participación en las utilidades
  • Bonificaciones de temporada
  • Seguro de enfermedad
  • Horario flexible
    • Los formularios de solicitud de tiempo libre son fácilmente accesibles y siempre están disponibles.
  • Programa de referidos
    • Recomiende a alguien que crea que es bueno para la empresa y reciba $ 300 una vez que haya estado con la empresa durante más de 3 meses.
  • Pago de OT: 1 y 1/2 pago después de 40 horas/semana - Horas extras disponibles regularmente.
  • Formación de pago
  •  Tiempo de Minnesota Sick & Safe: 1 hora por cada 30 horas trabajadas.
  •  Después de 6 meses / Empleo a tiempo completo: 401 (k): Hacer contribuciones directas de cheques de pago a una cuenta de jubilación.
  • Reembolso de botas de seguridad.
Tipo de trabajo:
  • Tiempo completo (estacional) 40+ horas/semana

Sueldo:
  • $30+/hora

Beneficios:
  • Bono de temporada
  • Eventos de la empresa
  • Seguro de enfermedad
  • Horario flexible
    • Los formularios de solicitud de tiempo libre son fácilmente accesibles y siempre están disponibles.
  • Programa de referidos
    • Recomiende a alguien que crea que es bueno para la empresa y reciba $ 300 una vez que haya estado en la empresa durante más de 6 meses.
  • Pago de OT: 1 y 1/2 pago después de 40 horas/semana - Horas extras disponibles regularmente.
  • Formación de pago
  •  Tiempo de Minnesota Sick & Safe: 1 hora por cada 30 horas trabajadas.
  • Después de 6 meses / Empleo a tiempo completo: 401 (k) - Igualación: Realice contribuciones directas al cheque de pago a una cuenta de jubilación. Reciba contribuciones equivalentes del empleador de hasta el 4%.
  • Reembolso de botas de seguridad.
 
Horario:
  • Turno de 10 horas
  • Turno de día
  • Reuniones de lunes a jueves → viernes
  • Horas extraordinarias


 
Compensación: $28.00 - $35.00 por hora




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